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锤炼内功促提升 交流互鉴强本领——咸丰县检察院举办法律文书、典型案(事)例、经验材料评选暨培训会

【字号:    】        时间:2025-06-30      

  为深入贯彻落实最高检“高质效办好每一个案件”的要求,积极响应“干部素质提升年”活动部署,深化典型案例培育,总结推广优秀经验,全面提升法律文书质量,6月3日咸丰县检察院举办了“以评促干、互学互鉴”法律文书、典型案(事)例、经验材料讲评活动,着力为检察干警搭建成长进步的“快车道”,以文书质量提升赋能队伍履职能力现代化。


  活动在党组成员、副检察长向海涛宣读《关于咸丰县人民检察院“以评促干、互学互鉴”法律文书、典型案(事)例、经验材料评选情况的通报》中拉开帷幕,通报集中展示了评选出的优秀成果。

  本次活动是落实“干部素质提升年”要求、夯实检察履职基本功的重要举措。此次活动精选了2024年以来35份法律文书、典型案(事)例作为评选样本,以文书评比为抓手,推动法律文书从“形式规范”向“实质优质”进阶,引导干警在“比学赶超”中锤炼过硬本领。


  院党组副书记、副检察长李伟和第一检察部副主任舒莉分别以入选的优秀文书案例经验为范本,深入剖析了撰写思路、要点提炼、法理分析、行文技巧及规范表达等核心内容,给检察干警互学互鉴提供了生动教材。


  恩施州检察院案件管理办公室主任李晓姝对本次评选活动的参赛作品进行了专业、精准的点评,在充分肯定成绩的同时,也结合本次参评作品的整体情况对文书质量、案例培育和检察建议撰写提出了宝贵的优化建议。


  州院第八检察部主任熊荃则围绕检察信息的写作、法律文书行文规范、典型案(事)例培育方法、经验材料撰写技巧等核心内容进行了专题授课,为检察干警提升专业素能提供了清晰的方向指引和实用的方法论。

  熊荃强调:“一份高质量的法律文书,既要表述精准、法律适用正确,更要说理充分、格式规范。检察干警,特别是青年检察干警要珍惜‘干部素质提升年’的契机,勤学苦练,实现文书制作从‘合格’到‘优秀’的跨越,全面提升履职能力。


  活动最后,院党组书记、检察长谭远磊作总结讲话。他充分肯定了本次活动在营造“比学赶超”浓厚氛围、落实“干部素质提升年”要求、提升干警履职能力方面取得的扎实成效。谭远磊强调:


  提高站位,充分认识做好文书文稿工作重要意义 

  全体干警务必深刻认识文书文稿工作的极端重要性,将其摆在更加突出、更加关键的位置。 要拿出“绣花”功夫,精雕细琢、精益求精,切实提升文书文稿工作水平,为实现高质效办案提供更强保障。

  聚焦短板,以评促干推动能力跃升

  本次评选活动的主题是“以评促干、互学互鉴”,“评”不是目的,在“干”上深化才是方向。大家要以此次活动为契机,既主动向评选出的优秀文书“取经”借鉴,更善于对照自己撰写的同类文书对标自省,查找自己在思想深度、表达技巧、细节规范等方面存在的问题差距,从而明确未来的前进方向,真正实现以评促学、以学促干、以干提能的良性循环。

  育才于常,持续激活人才队伍潜能

  一是以案为基,着力办好高质效案件。要把检察工作植根于社会、植根于民情,通过精准把握人民群众生活中的热点、难点、痛点问题,以自我加压式的法律监督为群众减压,通过全面履职切实扛起肩上的政治责任、法定职责。

  二是以赛提质,全力锻造专业化队伍。要发挥好考核“指挥棒”作用,完善政治待遇、表彰奖励、通报批评等正反向激励监督机制,营造比学赶超良好氛围,激发干警内生动力,推动全院上下一笔一划、一字一句书写好咸丰检察高质量发展大文章。

  本次讲选活动通过深度剖析优秀成果、引入上级院专业指导,有效激发了全院干警钻研业务、提升能力的热情,是咸丰县检察院扎实推进“干部素质提升年”的生动实践,为咸丰检察工作持续创新发展注入了强劲动能。

  下一步,咸丰县检察院将做好优秀文书评选的“后半篇文章”,充分发挥优秀文书的带动作用,作为检察人才培养训练的活案例、活教材。以“干部素质提升年”为依托,常态化开展文书评讲、优秀文书评选等活动,不断创新培训形式、丰富培训内容,为检察干警提供更多学习交流、锻炼成长的机会,以干警队伍整体素能的跃升回应新时代检察工作新要求。